지역본부

세이브더칠드런 중부지역본부 충남아동권리센터

2026 위기임산부 및 아동양육첫걸음지원사업 양육플래너 1차 모집 공고

모든 아동은 미래를 누릴 권리가 있습니다.

세이브더칠드런은 세계 최초의 아동권리기관으로서, 100년 이상 쌓아온 전문성을 기반으로 아동의 삶과 미래를 바꾸어나가는 데 앞장섭니다. 

전 세계 모든 아동이 건강하게 자라고 위험한 환경으로부터 보호받으며 교육받을 수 있도록 지원합니다.

- 상담대상 : 위기임산부(장애임산부, 청소년임산부 등)

- 활동지역 : 충청남도(권역별 파견)

- 활동내용 : 양육플래너 활동(위기임산부 가정의 사례관리)

*위기임산부 가정 방문 및 (대면 또는 비대면) 사례관리

*위기임산부의 아동양육기술 코칭

*위기임산부의 정서적지지 제공

*기타 가정에서 필요한 서비스 제공 및 연계

*사례일지 등 문서 작성 업무

1. 유엔아동권리협약 및 세이브더칠드런 아동안전보호정책에 관한 행동강령에 위배되지 않는 자

- 채용 과정에서 아동관련 범죄경력 조회에 동의한 자

- 세이브더칠드런 아동안전보호정책에 동의하고 실천할 의지가 있는 자

- 기타 아동안전보호정책과 관련된 보수교육 등에 참여 가능한 자

2. 세부 자격요건

●필수 요건

①아래의 자격증 중 1개 이상 소지자(필수)

※사회복지, 아동복지, 상담 및 지도, 양육 지도 관련 분야 경력 5년 이상

*위기임산부의 특성 상, 빈곤, 청소년 등 다양한 대상의 상담 포함 할 수 있음.

*영유아에 대한 양육 코칭이 이루어져야 하므로 돌봄, 교육 등 가능한 자격을 포함함.

-『사회복지사업법』에 따른 사회복지사의 자격

-『청소년기본법』에 따른 청소년상담사의 자격

-『청소년기본법』에 따른 청소년지도사의 자격

-상담심리사의 자격(한국상담심리학회)

-전문상담사의 자격(한국상담학회)

-심리상담사의 자격(한국심리상담협회)

-노인심리상담사의 자격(한국심리상담협회)

-가정복지상담사의 자격(한국심리상담협회)

-기타 전문 학회 또는 협회에서 발급하는 자격증 소지자

② 원활한 의사소통 능력 및 협업능력

③ 운전면허 소지자(실제 운전 가능자) * 도 지역 특성 상 차량 이동 필요

●우대사항(관련 분야 경력자)

※ 세이브더칠드런 긍정적으로 아이 키우기 강사 자격 소지자

※ 세이브더칠드런 아동권리교육, 부모교육 강사 경력자

※ 부모교육, 아동권리 교육 강사 및 부모상담 관련 업무 경력자

3. 세부 역할

●기타

- 사업 시행 지역(충남, 세종 전체) 내에서 근무 가능한 자

- 활동 지속 가능기간이 1년 이상인 자

- 강사 양성과정 및 정기 간담회에 참여가 가능한 자

3. 모집인원

- 총 0명 모집/선발

- 충남 권역별 실 거주자 우대

- 양육세이버 활동 시 권역 지역 외 타 권역 파견 가능한 자 우대(활동 지역 참고)

ex) 천안 거주자-> 서산 지역 파견 될 수 있음

4. 모집절차

- 모집기간 : 2026. 1. 13. (화) ~ 2026. 1. 23. (금)

- 모집방법 : 1차 서류 심사, 2차 면접

* 1차 서류심사 발표 : 2026. 1. 26. (월) 개별 통보

* 2차 면접 : 2026. 1. 28. (수) 10:00

* 강사 양성과정 : 2026. 2. 3.(화) ~ 2. 6.(금) 09:00~18:00 / 4일 전일 참석 필수

(장소: 세이브더칠드런 본부)

5. 제출 서류 및 접수 방법

- 제출서류 :

①이력서 및 자기소개서 (자사양식)

②경력증명서(해당자에 한함)

③최종학력증명서 1부

④자격증 사본 각 1부

- 접수방법 : 이메일 접수(jbchild1@sc.or.kr)

메일 제목 : “위기임산부사업 양육세이버 지원_홍길동” 기입

- 문의 : 세이브더칠드런 충남아동권리센터 정수렴 (041-533-6573)

6. 심사방법

●1차 :서류 전형

●2차 : 1차 서류전형 합격자에 한하여 면접 실시(1차 서류 전형 합격자에게 개별 연락)

●최종 합격자에 대해 신원조회(범죄경력 조회 및 평판조회) 후 채용

7. 계약형태 및 급여

●계약형태 : 단기용역(2026년 00월~2027년 00월)

●급여 : 회사 내규에 따름

8. 기타사항

- 제출한 서류 및 자격 증빙이 허위사실로 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

- 응시원서 상의 기재착오 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임이며, 제출된 서류는 반환하지 아니합니다.

- 지원자 미달 및 채용적격자 없을 시 재공고 합니다.

붙임 : 이력서 및 자기소개서 서식 1부. 끝.